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      公司工會開展“金點子”征集活動
      發布時間:2021-10-08     作者:王華   分享到:

      每一個聲音的發出都值得肯定,每一份參與都值得鼓勵。近日,響應公司“隱患大排查 管理大提升”工作號召,營造以人為本、創新管理的企業文化氛圍,推進公司全年各項目標任務順利實現。公司工會凝聚廣大職工的智慧和力量,在全體員工中開展了創新創效“金點子”征集活動。

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      公司微信公眾號發布“金點子”征集令后,得到了10家單位、部門的積極響應,員工們一起頭腦風暴,征集合理化建議46項,每一個項目承載著集體的力量,愛企如家已經深入員工心中。

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      本次合理化建議“圍繞中心、面向基層、注重實效”的原則,主要圍繞安全生產、經營管理、技術創新、質量提升、企業文化、班組建設等方面開展“金點子”征集。目前僅技術改造類就征集了29項、制度管理類5項……

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      為保證該項活動取得實效,鼓勵員工結合各自崗位有針對性地提出建議,把工作重點放在合理化建議的參與率、采納率和實施率。工會辦公室對征集到的建議按照文件制度要求,會同相關部門進行認定評審。根據建議可行性、實用性明確具體實施意見,結合建議和項目產生的效益和應用的價值分別進行獎勵。對5項可實施操作的項目,工會辦公室跟蹤落實推進情況。

      接下來,工會對收集到的“金點子”會條條有回音,還將重點策劃、積極培育,并與相關部門溝通協作,積極推動好想法、好思路、好點子盡早發揮效益,轉化為實際成果。(工會辦 王華)

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